01 jun Discretionaire bevoegdheid bonusregeling

[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]Veel werkgevers hanteren een bonusregeling op grond waarvan jaarlijks aan een werknemer een bonus toekomt afhankelijk van de door de werknemer behaalde resultaten, doch met een discretionaire bevoegdheid van de werkgever om de bonus toe te kennen of...