01 jun

Geplaatst op 10:23h in Nieuwsbrief

[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]In onze nieuwsbrief van december 2022 schreven we al over het wetsvoorstel tot verplichtstelling van een vertrouwenspersoon. Met dit wetsvoorstel wordt een wijziging van de Arbowet beoogd met als doel iedere werknemer die geconfronteerd is met ongewenste omgangsvormen...

01 nov

Geplaatst op 11:50h in Nieuwsbrief

[vc_row css_animation="" row_type="row" use_row_as_full_screen_section="no" type="full_width" angled_section="no" text_align="left" background_image_as_pattern="without_pattern"][vc_column][vc_column_text]Vijf jaar geleden maakten we kennis met de hashtag #MeToo. De aandacht voor (seksueel) grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer is sindsdien steeds meer toegenomen en in de rechtspraak zien we dat seksueel grensoverschrijdend gedrag sinds #MeToo steeds vaker...